L’enquête de satisfaction auprès des membres du personnel aura lieu du 2 au 30 mai 2023. Nous avons besoin de vous pour évaluer votre situation professionnelle à l’EPFL.
Votre avis compte
L’enquête vous donne l’occasion de vous exprimer et de partager vos besoins ou préoccupations. Vous pouvez ainsi influencer votre situation personnelle au travail. Vos retours vont permettre d’identifier les points à améliorer dans tous les domaines. Nous communiquerons les résultats et mettrons ensuite des initiatives qui contribueront à votre bien-être, à votre développement et qui répondront à vos besoins.
L’EPFL souhaite reconduire cette initiative de manière régulière afin de mesurer votre satisfaction et de comprendre comment elle évolue avec le temps. Ainsi, les éventuelles problématiques pourront être identifiées rapidement. Cette enquête permettra également de mesurer l’impact des initiatives.
L’EPFL a confié l’enquête à l’institut de recherche et de conseil externe Empiricon AG afin de garantir la confidentialité des réponses.
N’hésitez pas à consulter la page dédiée à l’enquête ainsi que les FAQ.
- Le calendrier de l’enquête
- 2 au 30 mai 2023
- Enquête ouverte aux membres du personnel EPFL
- Juin 2023
- Empiricon enverra un rapport consolidé à l’EPFL
- Eté 2023
- Les résultats seront présentés à la Direction et communiqués aux membres du personnel
- Fin 2023
- Les priorités et les plans d’action seront présentés à la Direction et communiqués aux membres du personnel
- 2 au 30 mai 2023